說明：
一、依據教育部103年6月10日臺教授國字第1030053627號函辦理。
二、依幼兒教育及照顧法（以下簡稱幼照法）第25條第6項規
定：「公立幼稚園、公立托兒所依本法改制為公立幼兒園
，原依聘用人員聘用條例、行政院暨所屬機關約僱人員僱
用辦法聘用及僱用之人員，及現有工友（含技工、駕駛）
，依其原適用之相關法令規定辦理。」依前開規定，公立
托兒所改制為公立幼兒園後，為免因改制而影響相關人員
權益，爰規定是類人員其權益等事項依原適用之相關法令
規定辦理，俟是類人員離職、退休後，即改依勞動基準法
以契約進用相關人員辦理所遺職缺業務。
三、另教育部102年12月25日臺教授國字第1020121253號函業
就公立幼兒園契約進用司機屬園內支援行政庶務之行政人
員，得列為職員之範疇，含括於職員之員額內函釋在案。
上開函文說明六略以：「公立幼兒園契約進用人員屬幼照
法施行後之新型態人員，非屬前開工友管理要點適用之對
象，不在各直轄市、縣（市）政府之工友員額控管之列。
是以，公立幼兒園依幼照法第25條第5項之規定依勞動基準
法以契約進用之人員，依本標準規定，其進用人員類別含
括教保員、助理教保員、護理人員、社會工作人員、廚工
及職員，雖未列司機，惟司機屬園內支援行政庶務之行政
人員，基於實務需求，得列為職員之範疇，含括於職員之員額內，…。」
四、綜上，公立幼兒園契約進用人員屬幼照法施行後之新型態
人員，且契約進用工友（技工）與駕駛同屬園內支援行政
庶務之行政人員，基於幼兒園行政組織及員額編制標準業
明確訂定人員類別及員額，爰工友（技工）之員額依上開
函釋，得列入職員之範疇，自應含括於職員之員額編制內。